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O ano de 2026 ter\u00e1 dez feriados nacionais, nove deles prolongados, quando h\u00e1 emenda com final de semana, segunda-feira ou sexta-feira, e apenas um da lista cair\u00e1 num domingo.
\nO n\u00famero \u00e9 maior que em 2025 e em 2024, quando foram seis e tr\u00eas feriad\u00f5es nacionais, respectivamente.<\/p>\n
Al\u00e9m dos obrigat\u00f3rios, o pr\u00f3ximo ano tamb\u00e9m ter\u00e1 pontos facultativos com possibilidade de emendar folgas, como Carnaval, Corpus Christi e as v\u00e9speras de Natal e Ano Novo. Tudo isso se soma \u00e0s elei\u00e7\u00f5es para presidente e governadores e \u00e0 Copa do Mundo, que devem afetar opera\u00e7\u00e3o, decis\u00f5es estrat\u00e9gicas, gera\u00e7\u00e3o de neg\u00f3cios e o planejamento das empresas<\/p>\n
Alguns setores da economia sofrem mais, especialmente em meses com forte redu\u00e7\u00e3o de dias \u00fateis, como fevereiro e dezembro que, outros tendem a se beneficiar dos momentos extras de lazer e consumo, caso do varejo, hot\u00e9is, bares e restaurantes.<\/p>\n
O diretor-geral da Michael Page no Brasil, Ricardo Basaglia, destaca que o problema n\u00e3o \u00e9 o n\u00famero de feriados, mas a \u201cfragmenta\u00e7\u00e3o da agenda produtiva\u201d decorrente de todos os eventos de 2026. \u201cVivemos um ambiente de aten\u00e7\u00e3o intermitente, com hor\u00e1rios irregulares, seja por eventos como Copa do Mundo, seja por ciclos eleitorais, que geram ru\u00eddo po<\/p>\n
l\u00edtico e fazem com que decis\u00f5es importantes sejam postergadas\u201d, avalia.<\/p>\n
A previs\u00e3o \u00e9 de ritmo de trabalho menos cont\u00ednuo, com mais quebras cognitivas. Em ano eleitoral, afirma, o maior risco para as empresas n\u00e3o \u00e9 a improdutividade, mas a perda do foco coletivo e do ritmo de decis\u00e3o.<\/p>\n
Segundo Fernanda Azzi, diretora de Recursos Humanos da Fesa Group, empresa brasileira de gest\u00e3o de pessoas, anos com muitos feriados prolongados tem como principal efeito uma reorganiza\u00e7\u00e3o de metas, acordos com clientes e continuidade da opera\u00e7\u00e3o com menos dias \u00fateis.<\/p>\n
O ponto facultativo, apesar de ser utilizado como folga no servi\u00e7o p\u00fablico, fica a cargo dos acordos coletivos no setor privado.<\/p>\n
Segmentos como ind\u00fastria, log\u00edstica e opera\u00e7\u00f5es cont\u00ednuas sentem mais dificuldade em lidar com interrup\u00e7\u00f5es. \u201cNesses setores, o desafio n\u00e3o \u00e9 contratar mais, mas segurar o colaborador e manter o ritmo produtivo. A produ\u00e7\u00e3o n\u00e3o pode simplesmente parar\u201d, explica Azzi. E as comunica\u00e7\u00f5es exigem rapidez, em especial nas situa\u00e7\u00f5es de ponto facultativo, quando cabe \u00e0 companhia ou reparti\u00e7\u00e3o adotar ou n\u00e3o a folga.<\/p>\n
A executiva acrescenta que alguns setores levam vantagem para gera\u00e7\u00e3o de receita em anos com muitos feriad\u00f5es, como turismo, hotelaria, bares e restaurantes, especialmente quando combinados a grandes eventos esportivos.<\/p>\n
\u201cMesmo sem Copa do Mundo, o Brasil tem uma cultura forte ligada ao esporte. Esses segmentos costumam refor\u00e7ar contrata\u00e7\u00f5es tempor\u00e1rias para atender picos de demanda, independentemente de jogos espec\u00edficos\u201d, diz.<\/p>\n
Para as lideran\u00e7as dentro das empresas, Azzi e Basaglia lembram que as lideran\u00e7as das empresas precisar\u00e3o estar ainda mais pr\u00f3ximas da opera\u00e7\u00e3o em 2026 para n\u00e3o deixar passar combinados e flexibilizar as cobran\u00e7as. \u201cN\u00e3o d\u00e1 para cobrar o mesmo n\u00edvel de entrega de um m\u00eas com 22 dias \u00fateis em outro com 18, 17. Isso precisa estar claro desde o planejamento\u201d, pondera a diretora de RH do Fesa.<\/p>\n
Entre as principais estrat\u00e9gias, est\u00e3o as escalas e rod\u00edzios de funcion\u00e1rios, al\u00e9m de desdobramento de grandes metas em entregas menores, permitindo que a produtividade seja mantida mesmo com interrup\u00e7\u00f5es frequentes.<\/p>\n
Mesmo assim, ano de feriado n\u00e3o deve ser ano de menor produtividade, atenta Caroline Sciarotta Gon\u00e7alves, gerente de Pessoas e Cultura no Briganti Advogados. O escrit\u00f3rio atende clientes estrangeiros e tem de pensar um calend\u00e1rio pr\u00f3prio que n\u00e3o pode se pautar apenas nos feriados brasileiros.<\/p>\n
\u201cNo jur\u00eddico, os prazos n\u00e3o param, as demandas nem sempre s\u00e3o previs\u00edveis, e os clientes seguem com expectativas altas, independentemente do calend\u00e1rio. Por isso, A gente come\u00e7a o ano j\u00e1 olhando o calend\u00e1rio de feriados nacionais, estaduais e municipais, cruzando isso com prazos legais, sazonalidades do neg\u00f3cio e per\u00edodos historicamente mais cr\u00edticos\u201d, explica.<\/p>\n
A especialista em recursos humanos salienta que os setores precisam se preparar para mudan\u00e7as repentinas da realidade, pois al\u00e9m do impacto operacional, um ano com muitos feriados pode afetar de forma relevante a gera\u00e7\u00e3o de neg\u00f3cios, afirma Sciarotta. \u201cDependendo do setor em que os clientes atuam, do momento econ\u00f4mico e do pr\u00f3prio planejamento das empresas, decis\u00f5es estrat\u00e9gicas acabam sendo adiadas \u00e0 medida que se aproximam per\u00edodos de recesso\u201d.<\/p>\n
Basaglia acrescenta que, por isso, empresas mais maduras j\u00e1 trabalham com tr\u00eas ou quatro cen\u00e1rios diferentes para um ano como 2026 a fim de n\u00e3o serem pegas de surpresa, al\u00e9m das folgas prolongadas.<\/p>\n
Em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s receitas anuais das empresas, os especialistas destacam que podem haver altera\u00e7\u00f5es, custos de m\u00e3o de obra diferenciados e margens menores, mas que s\u00e3o anos c\u00edclicos que precisam fazer parte do calend\u00e1rio financeiro das corpora\u00e7\u00f5es para que haja compensa\u00e7\u00e3o de eventuais perdas.<\/p>\n
Feriados prolongados n\u00e3o s\u00e3o regra de menor lucratividade, ou preju\u00edzo, assegura Azzi, mas \u00e9 comum que algumas empresas adotem uma postura mais cautelosa no in\u00edcio do ano, observando como o mercado reage aos primeiros feriados prolongados \u2014 especialmente em um contexto que inclui o fim do primeiro semestre e o in\u00edcio do segundo marcado por elei\u00e7\u00f5es<\/p>\n
\u201cSe a empresa ainda n\u00e3o tem uma pol\u00edtica clara de ponte de feriado, 2026 \u00e9 um bom momento para estruturar isso\u201d, conclui.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
O ano de 2026 ter\u00e1 dez feriados nacionais, nove deles prolongados, quando h\u00e1 emenda com final de semana, segunda-feira ou sexta-feira, e apenas um da lista cair\u00e1 num domingo.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[44],"tags":[],"class_list":["post-123192","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-shopping-patio-higienopolis"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/123192","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=123192"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/123192\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":123194,"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/123192\/revisions\/123194"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=123192"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=123192"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/monitoramento.spmj.com.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=123192"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}